Der Fachkräftemangel - besonders in deutschen Institutionen des Gesundheitswesens und der Pflege - ist akut und führt in vielen Bereichen sogar zu einer regelrechten Notlage. Zur annähernden Deckung des Bedarfs sind vielfältige Herangehensweisen erforderlich. Eine Möglichkeit besteht darin, Fachkräfte aus dem Ausland zu rekrutieren und zu gewinnen.
Wir möchten und können helfen, wenn Sie uns Ihr Vertrauen schenken!
Die Pflege in Deutschland braucht Unterstützung! Doch genügt es nicht, diese immer größer werdende Lücke auf den Stationen, Pflegeheimen oder in der häuslichen Versorgung zu füllen, indem Pflegekräfte nach Deutschland einreisen. Hiermit sind für beide Seiten - sowohl für die Pflegekraft, als auch für den Arbeitgeber - große Herausforderungen verbunden.
Eine der größten Herausforderungen sind dabei das Erlernen der deutschen Sprache und die Integration in das kulturelle Umfeld. Hierbei möchten wir nicht nur vermitteln, sondern besonders auch begleiten. Und diese Begleitung beginnt nicht erst bei Einreise. Sie beginnt mit uns bereits beim ersten gemeinsamen Kontakt.
Wir orientieren uns an den Grundlagen und Zielen des Gütesiegels "Faire Anwerbung Pflege Deutschland“
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